职务侵占30万怎么量刑

（一）对于涉及职务侵占30万的犯罪嫌疑人，应积极自首，主动向司法机关交代自己的罪行，争取从轻处罚。
（二）努力立功，如提供重要线索协助侦破其他案件等，以此获得从轻量刑的机会。
（三）尽快积极退赃退赔，将非法占有的财物归还给单位，减少单位损失。
（四）积极与被害单位协商，争取取得其谅解，这在量刑时是一个有利因素。
（五）及时委托专业律师介入案件，律师能为犯罪嫌疑人提供专业法律帮助，争取从轻处理。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第六十七条规定，犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。
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1.职务侵占30万算数额较大。公司等单位人员利用职务之便，非法占有本单位财物数额较大的，会处三年以下有期徒刑或拘役，还得交罚金。
2.法院量刑会综合考量。嫌疑人有自首、立功、积极退赔获谅解等情节，可能从轻或减轻处罚；若拒不退赃、多次侵占，量刑会偏重。
3.建议尽快请律师，为嫌疑人提供法律帮助，争取从轻判决。
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结论：
职务侵占30万属于数额较大，一般处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，量刑会受多种情节影响。
法律解析：
依据《刑法》，公司、企业或其他单位人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有且数额较大的，会面临相应刑罚。职务侵占30万达到数额较大标准，通常量刑为三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。不过法院量刑并非只看数额，若犯罪嫌疑人有自首、立功、积极退赃退赔、取得被害单位谅解等情节，可能从轻或减轻处罚；若存在拒不退赃、多次实施职务侵占行为等情节，量刑可能偏重。在涉及此类案件时，及时委托律师介入很有必要，律师能为犯罪嫌疑人提供专业法律帮助，争取从轻处理。若你或身边的人遇到职务侵占相关法律问题，可向专业法律人士咨询。
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1.职务侵占30万属数额较大，依《刑法》规定，公司等单位工作人员利用职务便利非法占有本单位财物数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金。法院量刑会综合考量多因素。
2.若犯罪嫌疑人有自首、立功、积极退赃退赔、获被害单位谅解等情节，可能从轻或减轻处罚；若存在拒不退赃、多次实施职务侵占行为等情节，量刑会偏重。
3.为争取从轻处理，建议及时委托律师介入，律师能为犯罪嫌疑人提供专业法律帮助，在案件处理过程中依据法律和实际情况维护其合法权益。
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法律分析：
（1）职务侵占30万认定为数额较大，依据刑法，公司等单位工作人员利用职务之便非法占有本单位财物数额较大，会处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金。这体现了法律对单位财产权益的保护。
（2）法院量刑并非仅依据侵占数额。犯罪嫌疑人若有自首、立功表现，积极退赃退赔且取得被害单位谅解，反映其有悔罪态度和弥补损失的行为，量刑时会从轻或减轻处罚。
（3）若犯罪嫌疑人拒不退赃，继续侵害单位财产权益，或多次实施职务侵占行为，主观恶性和社会危害性较大，量刑会偏重。

提醒：
涉嫌职务侵占应及时委托律师，因不同案情量刑有差异，律师可提供专业分析和辩护。